企業(yè)合規(guī)是一種企業(yè)治理結(jié)構(gòu)和內(nèi)部控制體系，是為預(yù)防、發(fā)現(xiàn)、阻止違法、違規(guī)、犯罪行為而由企業(yè)實(shí)施的內(nèi)部自我管理與約束的措施和機(jī)制。企業(yè)合規(guī)師的職責(zé)，就是將市場(chǎng)環(huán)境下的法律、法規(guī)、規(guī)章、行業(yè)指引、職業(yè)道德，而企業(yè)合規(guī)師的職責(zé)，根據(jù)公司的具體情況和需要，內(nèi)化成流程清晰、可操作性強(qiáng)的內(nèi)部管理制度，讓公司的運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)范化，指導(dǎo)公司人員工作。

江蘇2022年企業(yè)合規(guī)師報(bào)考條件

企業(yè)合規(guī)師考試根據(jù)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、就業(yè)年限等分為初、中、高三級(jí)，各級(jí)企業(yè)合規(guī)師報(bào)考條件如下:

(一)企業(yè)合規(guī)師(初級(jí))報(bào)名條件，具備下列條件者，即可報(bào)考:大專(zhuān)及以上學(xué)歷相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)或有1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者。

(二)企業(yè)合規(guī)師(中級(jí))中級(jí)名條件，具備下列條件者，即可報(bào)考:本科及以上同等學(xué)歷相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)或有3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者。

(三)企業(yè)合規(guī)師(高級(jí))報(bào)名條件，具備下列條件者，即可報(bào)考:本科及以上同等學(xué)歷相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)或有5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者。

企業(yè)合規(guī)師有什么實(shí)際的幫助?

1、幫助企業(yè)降低風(fēng)險(xiǎn)，減少經(jīng)濟(jì)損失

企業(yè)經(jīng)營(yíng)不合規(guī)，面臨的后果不僅僅是被監(jiān)管部門(mén)問(wèn)責(zé)，還有可能導(dǎo)致巨額罰款、名譽(yù)受損等，且受影響的不僅僅是企業(yè)本身，還有員工、客戶(hù)與投資人。

在政策的倒逼下，企業(yè)現(xiàn)在必須要在內(nèi)部建立起一套全面的合規(guī)管理體系，以應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。

2、人才缺口大，職場(chǎng)躍遷新機(jī)遇

目前合規(guī)體系建設(shè)正在加速推進(jìn)，各類(lèi)大、中小型企業(yè)需要填補(bǔ)在企業(yè)合規(guī)崗這一模塊的空白，人才需求比較大。

而從合規(guī)師的職業(yè)定位上看，它比較適合法務(wù)、審計(jì)、財(cái)稅等工作者補(bǔ)全知識(shí)能力短板，進(jìn)階為更全面的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理者。

不管是想繼續(xù)在原來(lái)的崗位晉升，還是轉(zhuǎn)崗升級(jí)為企業(yè)合規(guī)師，合規(guī)師的專(zhuān)業(yè)知識(shí)可以幫助職場(chǎng)進(jìn)階。